경기도의회와 경기도 공공기관 노동조합이 공공기관 통합 채용 및 정원 관리 제도 개선을 위해 머리를 맞댔다.
20일 도의회에 따르면 지난 17일 도의회 중회의실에서 ‘도의회·도 공공기관 노동조합 정담회’가 열렸다.
이 자리에서 도 공공기관 노동조합 관계자들은 1년 동안 2회, 1개 기관 지원으로 제한된 통합 채용과 관련해 ‘결손 인력 수급 지체’와 ‘채용 응시자 기회 제한 및 기관별 인력 쏠림 현상’, ‘기관·업무별 특성을 반영한 채용 방법 필요’ 등 현장에서 발생하는 문제점과 고충을 토로했다.
아울러 휴직자 등에 대한 별도 정원 및 정원 관리 제도 개선, 위탁사업의 고유사업으로 전환, 민선8기 공약사업의 원활한 추진과 도민에 대한 서비스 향상을 위해 필요 인력 및 조직에 대한 도의 적극 지원 및 협조 등을 촉구하기도 했다.
이에 대해 정담회를 주관한 황세주 도의원(더불어민주당·비례)은 “그동안 관행적으로 시행해오던 불합리한 제도를 개선하고 도 산하 공공기관이 도민을 위해 더욱 효율적으로 일할 수 있도록 도의회 역시 관심을 갖고 문제 해결을 위해 노력할 것”이라고 말했다.
정승현 도의원(민주당·안산4) 역시 “지속적으로 논의할 수 있는 자리를 통해서 의견들을 하나로 모아 집행부에 전달하겠다”고 강조했다.
한편 이날 정담회에는 황세주, 정승현 도의원을 비롯해 박상현(민주당·부천8), 김선영(민주당·비례), 이경혜(민주당·비례), 박재용 도의원(민주당·비례)과 김종우 도공공기관노동조합총연합 의장, 20개 공공기관 관계자 등이 참석해 자리를 빛냈다.