공직사회의 미래를 열어갈 MZ세대(1980년대초~2000년대초 출생) 공무원과 전해철 행안부 장관이 온라인을 통해 만난다.
행정안전부는 범정부 정부혁신을 선도하는 전해철 장관(안산 상록갑)과 2일 정부혁신 어벤져스 50여명이 함께 모여 공직사회의 일하는 방식과 조직문화, 세대 차이에 대한 솔직한 생각을 나눈다고 1일 밝혔다.
이번 대화는 행정안전부 장관이 2021년 정부혁신 어벤져스와 처음 만나는 자리로, 그간의 추진성과를 공유하고 향후 활동방안에 대한 구성원의 의견을 듣는 시간이다.
또한, 빠르게 변화하는 시대 흐름에 발맞춰 공직문화와 일하는 방식에 대해 젊고 참신한 시각에서 진솔한 생각을 나누고 소통할 예정이다.
특히, 이번 대화에서는 공직사회 내부에서 높은 호응을 얻은 정부혁신 어벤져스 소통책자 ‘90년생 공무원이 왔다’의 내용을 공유하고 책 내용에 대한 어벤져스 구성원의 소회를 밝힌다.
이 책은 공직사회에서 함께 일하는 서로 다른 세대 간의 간극을 줄이고 이해를 높이기 위해 발간되었으며, 젊은 공무원이 바라본 공직사회의 일하는 방식, 조직문화에 대한 솔직한 생각과 개선방안을 담고 있다.
전해철 장관이 직접 주재하는 대화시간에는 공직문화 혁신방안, 디지털 시대의 일하는 방식, 공직사회 세대차이 해소방안 등에 대한 어벤져스 구성원들의 솔직한 생각을 논의한다.
행안부는 장관과의 대화에서 정부혁신 어벤져스가 제시한 의견과 방향을 중심으로, 앞으로 정부혁신을 적극 추진할 계획이다.
전 장관은 이 자리에서 “정부혁신은 단순한 구호가 아니라 현장의 작은 것부터 바꾸려는 실천에 있고, 공직문화 혁신이 반드시 뒷받침되어야 한다”면서 “우리 부는 최근 영상회의ㆍ영상보고를 확대하고, 온라인으로 보고를 예약하는 스마트 보고시스템을 도입하는 등 실제 일하는 방식의 효율성을 높이기 위해 노력하고 있다”고 밝힌다.
강해인기자
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