낙하산 펼쳐진 도내 사립학교

10년간 법인 임원 친인척 채용 70명 달해

지난 10년간 경기지역 사립학교 법인 임원의 친·인척 가운데 해당 학교 교직원으로 채용된 인원이 70명에 달하면서 공정경쟁에 대한 의구심이 제기되고 있다.

6일 국회 교육문화체육관광위원회 이상일 의원(새누리)이 도교육청으로부터 제출받은 자료에 따르면 지난 2005년부터 올해까지 도내 사립학교가 채용한 법인 이사장·이사·감사의 친·인척은 교원 34명과 직원 36명 등이었다.

신분별로는 전·현직 이사장의 자녀가 20명, 배우자가 3명, 친·인척이 25명이었으며, 이사(감사)의 자녀와 친·인척도 각각 16명과 6명이었다.

임원 친·인척인 직원 가운데 25명(69%)은 공개전형이 아닌 특별전형으로 채용됐다. 이 중 8명은 서류나 면접 등 전형절차를 거치지 않았으며, 2명은 단독 지원한 것으로 드러났다.

양평 A고에서는 지난 2010년 이사장의 며느리가 188대 1의 경쟁을 통과해 교사로 임용된 데 이어 지난해 이사장의 조카가 50대 1의 경쟁을 뚫고 최종 선발됐다. 수원 B고에서는 지난 2011년 이사장의 조카가 129대 1의 경쟁을 통과해 최종 선발됐다.

이 의원은 “임원의 친·인척이 아니었어도 임용될만한 인재도 있겠지만, 친·인척이라는 이유로 임용된 경우도 배제할 수 없다”며 “교육당국이 사립학교 법인 교직원 채용에 대한 가이드라인을 마련, 공정한 경쟁이 되도록 대책을 마련해야 한다”고 지적했다.

송우일기자