국회의원 보좌관 채용위해 응시자격 요건 손질 구설수
안양문화예술재단이 국회의원 보좌관 출신을 간부로 채용하기 위해 내부 응시자격 요건을 바꿔 낙하산 인사를 했다는 의혹이 일고 있다.
24일 재단은 지난해 12월30일과 지난달 경영국장(3급)과 학예연구부장(4급) 채용 공고를 내고 심사를 거쳐 민주당 전·현직 국회의원 보좌관 출신인 A씨와 B씨를 각각 경영국장과 학예연구부장으로 채용했다.
그러나 재단은 채용공고 4일 전인 지난해 12월26일 이사회를 열고 기존 3급 응시자격 요건인 ‘공무원 6급 이상 3년 이상 경력자’에서 ‘공무원 5급 이상 또는 6급으로 3년 이상 경력자’로 완화했다. 4급은 ‘공무원
7급 이상으로 3년 이상 경력자’에서 ‘공무원 6급 이상 또는 7급으로 3년 이상 경력자’로 변경했다.
이는 5∼6급 공무원(별정직 포함)으로 단 하루만 근무해도 문화예술재단 3∼4급 간부로 채용될 자격이 주어지는 것으로 재단에 제출된 A씨와 B씨의 국회의원 보좌관 경력은 1년이다.
당시 경영국장에는 12명, 학예연구부장에는 8명이 각각 지원했다.
이에 대해 재단 관계자는 “응시자격 변경은 재단의 위상을 높이기 위한 것으로 능력있는 여러사람들에게 기회를 주기 위한 것이지 어떤 의도가 있었던 것은 절대 아니다”고 말했다.
안양=한상근기자 hsg@kyeonggi.com
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