‘졸업과 동시에 취업’ 중소기업 맞춤인재 키운다

안성 두원공업고등학교 기업체 19곳과 협약

안성두원공업고등학교(교장 이성국)가 취업난 해결을 위해 인력양성에 박차를 가하는 가운데 중소기업특성화 고로서 자리 매김하고 있는 것으로 나타났다.

안성두원공고에 따르면 두원고는 설립 초기부터 기초와 기본이 바로 선 창의적 두원인 육성을 목표로 다양한 소질과 적성을 고려한 교육을 시행하고 있다.

이로 말미암아 두원고는 지난해 교육부로부터 중소기업특성화고 인력양성사업에 선정되면서 학생들의 학과별 경쟁력을 높이고 있다.

두원고는 학생에게 최상의 기회를 제공하고자 취업 맞춤 반 사업을 통해 우수 기업체ㆍ학교ㆍ학생 등 3자 간의 취업 보장에 나서고 있다. 특히 졸업이 임박한 학생에게는 취업 후 자신의 희망에 따라 병역특례 혜택까지 부여하는 등 일거양득의 조건을 제공하고 있다.

이는 두원고가 내실있는 교육을 통해 청년 일자리 문제를 해소 시키면서 사회에 진출하는 고졸 인재들의 취업 앞날을 열어주고 있기 때문이다.

두원고는 지난 19일 기업체 19곳과 고졸 인재 33명에 대한 취업 업무협약을 체결하는 등 취업 고졸시대를 활짝 열어가고 있다. 취업이 확정된 학생들은 평균 초봉 180만 원으로 일반 고졸 취업생보다 높으면서 기업체에서 근무 조건도 좋게 제시받고 있다.

이러한 성과에 힘입어 두원고 학생의 취업은 지난해 101명에 이어 올해 목표는 147명에 달하면서 중기청과 도교육청의 지원도 잇따르고 있다.

이러한 두원고의 산업체 인력 수요변화에 부응하는 전문교육과 중점교육, 추진과제가 사회적 기업에 큰 희망을 안겨주고 있다.

이성국 교장은 “학생의 소질과 적성을 살핀 교육계획 수립과 과정 편성은 다양한 교육 요구를 수용하는 것인 만큼 두원고는 21세기 산업사회가 요구하는 유능하고 경쟁력 있는 공업기술인 육성을 지향하는데 심혈을 기울이고 있다”고 말했다.

한편, 두원고의 취업 맞춤 반은 기계가공과정, 자동화 설비 제작과정, 전력설비 유지보수 과정 등 3개 과정이다.

안성=박석원기자