특성화고ㆍ마이스터고 실습 난항…도의회ㆍ교육청 대책 논의

경기지역 특성화고ㆍ마이스터고들이 코로나19로 실습 활동 등에 어려움을 겪으면서 경기도의회와 경기도교육청이 대책 논의를 위해 뭉쳤다. 17일 장현국 경기도의회 의장(더민주ㆍ수원7), 안혜영 경기도의회 의원(더민주ㆍ수원11), 곽원규 경기도교육청 미래교육국장, 이형우 수원교육지원청 교육장 등은 마이스터고인 수원하이텍고등학교를 찾아 교직원 및 학부모 20여명과 직업교육 활성화 방안을 논의했다. 이번 방문은 지난해 도의회 행정사무감사 지적사항인 특성화고ㆍ마이스터고 전문성 및 진로교육 강화 대책을 모색하고, 일선 교육 현장의 코로나19 대응 상황을 점검하기 위해 추진됐다. 참석자들은 경기지역 마이스터고교 현황, 교육 계획, 직업교육 발전을 위한 지원방안 등에 대한 의견을 주고받았다. 이날 정담회 자리에서 학부모들은 코로나19로 아이들의 등교와 실습에 제약이 생겼다고 토로했다. 원채영 수원하이텍고 학부모위원은 직업계고와 마이스터고는 취업을 위주로 교육하는 학교라 이론보단 실기의 비중이 높은데 코로나 여파로 원활한 실습이 이뤄지질 않으면서 아쉬움이 크다. 취업에 도움이 되는 합리적인 방안이 나오면 좋겠다는 의견을 전했다. 이영회 학부모위원 역시 지난해엔 상당수 자격증 시험도 치러지지 않아 아이들이 시험을 볼 기회조차 없어 허송세월을 보내듯 했다며 취업을 기반으로 한 고등학교의 교육 활동이 활성화되도록 지자체 차원에서 취업처를 연계해주거나 지원해주면 도움이 될 것 같다고 덧붙였다. 이에 이의근 수원하이텍고 교장은 코로나19라는 갑작스러운 상황에 온ㆍ오프라인 수업을 병행하다 보니 물리적으로 안 되는 부분이 있다. 과거에는 전공과 기능 수업에 이틀을 할애했다면 지금은 사흘 정도를 할애하는 식으로 대책을 찾고, 기능사 자격증이나 실기 관련 수업은 방과 후 학교와 매칭하는 방식으로 모색하고 있다고 설명했다. 그러면서 수원하이텍고는 1학년 때부터 주도적인 진로 설계와 직업 탐색을 통해 졸업 때는 거의 모든 학생이 원하는 산업 분야에 취업할 수 있도록 학생별로 맞춤형 수업지원을 실시하고 있다. 다만 학교 차원에서만 이를 이끌어가는 데 어려움이 있어 사회적 관심 분야에 포함되기 위한 관심과 지원이 필요하다고 말했다. 도의회는 올해 현장 맞춤형 직업교육 실습 적극 지원을 도교육청에 정책 제안한 상황이다. 황윤규 도교육청 미래교육정책과장은 지난해 하반기부터 (각 학교들에) 가능한 실습 위주의 교육을 하도록 권장했다. 도교육청 또한 경기도, 수원교육지원청, 산업인력공단 등 타 기관과 유기적으로 협의하며 취업 모델을 고민하고 있다며 앞으로도 학교와 학부모 등의 우려를 세심하게 살펴 도의회와 협력할 것이라고 밝혔다. 장현국 도의회 의장 또한 직업 교육 발전을 넘어 산업체 실습현장에서도 학생들의 안전과 권리가 보장될 수 있도록 교육청과 함께 노력해 나가겠다고 강조했다. 한편 마이스터고등학교는 초ㆍ중등교육법 시행령에 근거해 산업계 수요를 반영한 전문적 직업교육 과정을 운영하는 산업수요 맞춤형 고등학교를 말한다. 현재 경기도내 마이스터고는 수원하이텍고, 평택기계공업고, 경기게임마이스터고 등 총 3개 고교가 있으며 전국적으로는 총 51개교가 운영 중이다. 이연우기자

‘경기도체육진흥센터’ 설립 추진에 체육계 우려 목소리

경기도의회가 추진 중인 경기도체육진흥센터(가칭) 설립에 체육계가 우려했다. 17일 오후 경기아트센터 컨벤션홀에서 열린 경기도체육회 2021년 정기 대의원총회에서 대의원들은 주요 안건 처리후 가진 기타 토의에서 도체육진흥센터 설립 추진 반대 성명서 채택을 정식 안건으로 상정하려했으나 요건인 전원 찬성을 이끌어내지 못해 불발됐다. 이날 안건 상정을 건의한 김의종 승마협회장은 체육진흥센터 설립은 말이 안 된다. 오늘 총회는 대한체육회와 전국 시ㆍ도체육회가 주시하고 있다. 민선 체육회를 부정하고 회피하는 행태로 반대 성명서 채택을 안건으로 상정해 달라고 요구했다. 김종길 안성시체육회장도 지방체육이 정치와 분리를 위해 민선체제가 들어섰다. 상위 단체인 도체육회가 흔들리니 지방도 흔들리게 된다라며 31개 시ㆍ군 회장 대다수가 응원한다. 분리되지 말고 하나로 화합했으면 좋겠다고 했고, 이수영 게이트볼협회장은 체육진흥센터 설치 반대 안건을 대의원 전원의 힘을 모아 상정시켜 경기도에 보여주고 싶다. 센터 설치는 도민의 혈세 낭비라고 지적했다. 이와는 반대로 김영용 의왕시체육회장은 오는 24일 이와 관련된 토론회가 열리는 것으로 안다. 성급한 판단이다. 그 이후에 해도 된다며 신중론을 제기했고, 박용규 배구협회장은 성명서 채택은 도체육회가 경기도ㆍ도의회와 대립하겠다는 것 아닌가. 대립각을 세워서는 안된다고 경계했다. 이에 이원성 도체육회장은 열띤 토론을 해준 대의원들께 감사드린다. 저나 대의원들이나 입장은 같다. 경기체육을 잘 이끌어갈 수 있도록 소통하겠다고 말했다. 한편 이날 대의원총회장 밖에서는 경기도체육회 1노조가 체육진흥센터 설립을 반대하는 성명서를 발표하고 피켓 시위를 벌였다. 김경수기자

KTㆍSSG, 승리 사냥 실패…각각 키움ㆍ삼성에 무승부ㆍ패배

KT 데스파이네_KT 위즈 제공 프로야구 KT 위즈와 SSG 랜더스가 각각 무승부와 패배를 기록했다. KT는 17일 오후 서울 고척 스카이돔에서 열린 키움과의 연습경기에서 3대3 무승부를 거뒀다. 주축급 타자들 상당수가 출전한 KT는 1회초부터 상대 선발 스미스를 상대로 조용호와 유한준이 볼넷으로 1사 1,2루 기회를 만든 뒤, 강백호의 2루타와 장성우의 우익수 희생플라이로 2점을 선취했다. 하지만 KT 선발 데스파이네는 1회말 키움 이용규에게 2루타를 맞은 후 박병호의 희생플라이로 1점을 빼앗겨 2대1로 추격을 허용했다. KT 타선은 3회초 강백호가 스미스로부터 솔로포를 빼앗아 다시 2점 차로 달아났다. 키움은 3회말 선두타자 이용규의 중전 안타와 김웅빈의 볼넷으로 만든 무사 1,2루에서 이정후가 2루수 앞 병살타를 기록해 득점 기회를 날리는 듯 했다. 하지만 이어진 2사 3루에서 박병호의 2루타로 2대3을 만들었다. KT 선발 데스파이네는 2.2이닝 2실점한 뒤 강판됐고 이상동이 마운드에 올랐다. 키움은 9회말 KT 안영명을 상대로 선두타자 임지열이 2루타를 터뜨렸고, 후속 타자 허정협이 중견수 뜬공으로 아웃됐지만, 임지열이 KT 포수 이홍구의 블로킹을 틈타 3루까지 내달렸다. 키움은 전병우가 적시타를 쳐 결국 경기를 3대3으로 마감했다. 한편 SSG는 대구 삼성라이온즈파크에서 열린 삼성과의 평가전에서 6대7 아쉬운 패배를 당했다. 선발 르위키가 1회 삼성 박해민과 김상수에게 연속 안타를 맞고 선취점을 내주며 불안하게 출발했지만, 빼어난 위기관리 능력으로 1실점에 그쳤다. 이후 르위키는 3회 이성규에게 솔로포를 허용했지만 4이닝 2실점으로 첫 실전 등판서 준수한 투구를 보였다. SSG는 타선이 3회 상대 선발 원태인을 상대로 1사 만루에서 3점을 뽑는 집중력을 보였지만, 투수진이 7회 4점을 내주며 무너졌다. 권재민기자

현 회장이 선거 개입?…이천상의 회장 선출 과정 ‘부정 선거’ 의혹

이천상공회의소 차기 회장 선거에 현 회장이 개입했다는 의혹이 제기됐다. 37년간 합의 추대 관행을 깬 사상 첫 회장 선거가 부정으로 얼룩졌다는 목소리도 나온다. 17일 이천상공회의소와 지역 상공업계에 따르면 이천상의는 지난 10일 임시 의원총회를 열고 제13대 회장 선거를 진행, 박경미 애니테크㈜ 대표(63)를 차기 회장으로 선출했다. 박 신임 회장은 투표인단 40명 중 23표를 얻었다. 그러나 박 신임 회장은 회장 후보자 자격이 확인되지 않았다는 주장이 제기됐다. 또 후보자 선정 과정을 총괄하는 선거관리위원회는 정백우 현 회장이 임의로 구성한 것으로 확인됐다. 대한상공회의소 확인 결과 선관위 구성은 의원 총회를 통해 정하는 것이 원칙이다. 그러나 다수의 이천상의 회원들은 선관위 구성을 위한 회의는 열리지 않았고, 선정된 선거관리위원 5명도 모두 정 회장의 친구나 친인척으로 구성됐다고 밝히고 있다. 박 신임 회장 상대편으로 출마한 A씨는 박 신임 회장이 상공회의소 정관상 회장 자격제한 요건에 해당하지 않는다는 증명을 하지 않고도 후보가 됐다고 주장했다. 회장 선거를 앞두고 자신은 공적 서류로 정관 제37조상의 결격요건이 없음을 명백히 밝혔으나, 박 신임 회장은 소명요청이 있었음에도 증명을 하지 않았다는 것이다. 특히 A씨는 정 회장이 자신에게 후보를 사퇴하라는 발언까지 했다고 말했다. 이 같은 의혹에 대해 이천상의 관계자는 적법한 절차로 후보자를 선정했다고 밝혔다. 정백우 회장은 선관위원을 지인으로 구성한 것은 맞다면서도 현 회장이 선관위를 구성할 수 있다고 알고 있고, 선거에는 개입하지 않았다고 해명했다. 이어 상대편 후보한테 후보를 사퇴하라고 말한 적 있느냐는 질문에는 그런 적 없다고 했다. 상의 회장은 무보수 명예직이다. 하지만 지역 상공인을 대표하는 영예를 얻을 수 있고 상의 회장 자격으로 관가, 금융권부터 중앙정부까지 긴밀한 네트워크를 확보할 수 있어 기업인들 사이에선 돈 주고도 사기 힘든 자리로 불리운다. 김정오ㆍ김해령기자

‘기업 프랜들리’ 이재명 “스마트팜은 新 미래산업, 적극 지원 필요”

이재명 경기도지사가 4차산업혁명 시대 미래 농업으로 주목받는 스마트팜 기업을 방문해 성장가능성을 확인하는 기업 프랜들리 행보를 펼쳤다. 이재명 지사는 17일 스마트팜 식물공장 구축으로 농업의 새로운 분야 개척에 앞장서는 평택 소재 스마트팜 전문기업인 팜에이트㈜(대표 강대현)를 방문해 첨단 재배시설을 둘러보고 지원책을 논의했다. 이 자리에는 양경석 경기도의회 의원, 박종위 팜에이트 회장과 강대현 대표이사를 비롯한 스마트팜 업계 관계자 등이 참석했다. 식물공장 시설을 둘러본 이 지사는 제가 눈으로 보니 이 산업은 기존의 농업을 대체하는 수준을 넘어서 새로운 미래 산업으로 충분히 발전할 수 있다는 믿음이 생겼다면서 바이오 기술, 인공지능, 장비산업 이런 것들이 융합될 수 있는 것 같다. 경기도 입장에서도 미래 스마트팜 산업이 자리를 잡을 수 있으면 좋겠다고 말했다. 이어 우리가 농업을 하나의 먹거리라고 생각하지만 결국은 국가안보산업이라며 가장 위험한 순간에 사람들의 최소한 생존을 농업이 보장할 수 있기 때문에 그런 측면에서도 적극적인 지원이 필요하다고 덧붙였다. 아울러 이 지사는 쌀이나 밀이나 콩 이런 곡물들이 언젠가는 부족할 가능성이 있기 때문에 민간영역에서는 경제성이 떨어지니까 현실화하기가 어렵겠지만 공공영역에서 준비를 해야 한다면서 종자개발 등 민간은 할 수 없지만 꼭 필요한 연구를 경기도농업기술원과 함께 선도적으로 할 수 있을 것 같다고 말했다. 박종위 팜에이트 회장은 스마트팜에서 생산되는 작물들은 병해충 위험이 없어 약을 칠 우려도 없고 굉장히 안전한 환경에서 재배되며 기후변화에 상관없이 재배할 수 있어 그 중요성이 어느 때보다 커지고 있다며 국내 스마트팜 대표주자로서 국내 식량 자립화를 위해 노력할 테니 적극적인 지원을 부탁드린다고 말했다. 스마트팜은 전통적인 농업에 인공지능, 빅데이터 등 정보통신기술(ICT)을 활용해 자연환경에 영향을 받지 않고 자동으로 제어, 최적의 생육환경을 구현한 지능화된 실내 농업시설을 말한다. 팜에이트는 평택에서 국내 최대 규모(1천983㎡)의 최첨단 식물공장을 운영하는 스마트팜 전문 기업으로, 샐러드용 채소와 파프리카 등을 생산하고 있다. 1일 최대 생산량은 1만포기(약 1t)다. 지난 2004년부터 스마트팜 기술을 적극 도입하고 생산, 유통, 판매까지 다방면으로 사업영역을 구축하고 있으며 다양한 품종개발과 연구 사업도 진행 중이다. 특히 2019년도에는 기술혁신 및 기업성장 가치를 인정받아 경기도 스타기업에 선정됐고, 지역 일자리 창출에도 기여해 경기도 일자리 우수기업으로 인증받은 바 있다. 한편 경기도는 도내 농가의 스마트팜 기술 확산을 도모하기 위해 올해 스마트팜 기반 구축, 스마트팜 연구 및 기술보급 사업 등 23개 국ㆍ도비 사업에 80억원을 지원할 계획이다. 이광희기자

인천항 미세먼지 저감 대책 10년 넘게 제자리…신흥·송림 수치 최고

인천항 인근의 미세먼지 대기질 저감 대책이 10년째 제자리걸음이다. 인천항 주변 도심의 미세먼지 수치는 여전히 인천에서 가장 나쁘다. 10일 인천시와 인천보건환경연구원 등에 따르면 지난 10년간 지역 내 24곳의 도시대기측정소 미세먼지(PM-10)와 초미세먼지(PM-2.5)의 수치를 분석한 결과, 인천항 주변에 있는 신흥측정소와 송림측정소의 수치가 국내 환경기준(50㎍/㎥)은 물론 인천 평균보다 높은 것으로 나타났다. 인천항에서 가장 가까운 곳에 있는 신흥은 현재 연구원에, 송림은 동구청에 각각 있다. 지난달 미세먼지는 신흥이 월평균 60㎍/㎥로 인천에서 가장 높고, 송림이 53㎍/㎥로 3번째로 높았다. 지난달 12일엔 신흥은 122㎍/㎥까지, 송림을 115㎍/㎥까지 치솟기도 했다. 통상 미세먼지 수치가 81~150㎍/㎥이면 나쁨 등급이 나온다. 앞선 1월에도 신흥은 49㎍/㎥로 인천에서 가장 높고, 송림은 44㎍/㎥로 2번째로 높다. 1월 13일에는 신흥 122㎍/㎥, 송림 110㎍/㎥의 최고 수치를 기록했다. 모두 올해 인천의 미세먼지 평균 42.2㎍/㎥를 훌쩍 뛰어넘는 것은 물론, 최고치는 3배에 육박한다. 초미세먼지도 신흥은 올해 들어 인천 평균 24㎍/㎥보다 많은 34㎍/㎥이고, 지난달 12일에는 95㎍/㎥까지 나왔다. 지난해에도 상황은 마찬가지다. 코로나19로 중국 등 외부에서 흘러들어온 미세먼지가 급격히 줄어 인천의 대기질이 좋아졌지만, 신흥과 송림은 수시로 국내 환경기준치인 50㎍/㎥에 육박하기도 했다. 2년 전인 2019년 3월에도 신흥과 송림은 미세먼지 수치가 각각 최고 77㎍/㎥가 74㎍/㎥에 달하며 각각 12위에 올랐다. 특히 신흥은 3~5월 3개월 연속 인천에서 가장 미세먼지 농도가 짙다. 2019년 인천의 미세먼지 평균은 42.1㎍/㎥다. 앞서 2015~2016년 신흥은 최대 99㎍/㎥, 송림은 최대 80㎍/㎥가 넘는 미세먼지 수치를 기록해왔다. 심지어 2011년에도 신흥은 최고 105㎍/㎥까지 나오며 인천 평균(54.2㎍/㎥)의 배에 달하는 등 신흥송림은 인천의 미세먼지 농도가 유독 짙은 지역으로 꼽힌다. 이 같은 결과는 인천항 등에서 여전히 많은 미세먼지가 뿜어져 나오는 것으로 볼 수 있다. 인천항에선 선박(벙커C유 선박 등)과 항만 내 운행차들이 많은 고농도 미세먼지를 배출하고 있다. 또 많은 대형 화물차가 인천항을 오가면서 주변 도심까지 미세먼지를 쏟아내 인근에 사는 시민의 건강을 위협하고 있다. 시가 지난 2008년부터 인천항 등을 중심으로 한 미세먼지 저감 정책을 펼쳐왔지만, 10년이 넘도록 제대로 이뤄지지 않고 있는 셈이다. 특히 시가 인천항만공사(IPA)와 공동 추진 중인 미세먼지 저감 대책도 제자리걸음을 걷고 있다. 시는 지난해 5월 미세먼지 특성을 반영한 항만공항 미세먼지 관리계획을 마련하고 IPA와 관련 사업을 추진했다. 하지만 지난해 하반기와 올 1~2월 모두 신흥송림의 미세먼지 수치는 여전히 높다. 시의 한 관계자는 관계기관과 함께 미세먼지를 줄이기 위해 애쓰고 있지만, 당장 주변에 사는 시민이 체감하긴 어려울 수 있다고 했다. 이어 코로나19의 영향이 컸던 지난해와 달리 올해엔 다시 외부 유입 미세먼지가 늘어 전체적인 수치가 올라갈 수 있다며 다양한 대책으로 인천항의 미세먼지를 줄이는 데 최선을 다하겠다고 했다. 이민우이민수기자

인천교통공사, 담당업무 제외 등 '특혜성' 근로자이사제 운영 논란

인천교통공사가 근로자 본연의 업무를 병행해야 하는 근로자이사의 담당 업무를 빼주는 등 불필요한 특혜를 제공해온 것으로 드러났다. 17일 인천시와 교통공사 등에 따르면 시는 지난 1월 헬프라인(익명 제보시스템)을 통해 교통공사가 인천시 근로자이사제 운영에 관한 조례 등을 위반했다는 제보를 받았다. 교통공사가 근로자이사 2명의 담당 업무를 빼주고 별도의 사무공간을 제공해 근로자이사제의 취지를 저버렸다는 내용의 제보다. 근로자이사제는 근로자의 경영 참가를 통해 근로자와 사용자의 협력상생을 촉진하는 제도다. 근로자이사는 공사공단출연기관의 기관장이 임명하는 소속 직원 또는 노동조합 추천 인사로, 경영에 직접 참여해 근로자의 입장 등을 대변한다. 특히 근로자이사는 관련 조례와 지침 등에 따라 근로자의 담당업무를 병행해야 한다. 근로자의 직위를 유지해야 하기 때문이다. 앞서 시는 교통공사의 근로자이사제 도입을 위해 지난 2019년 12월 인천교통공사 설립 및 운영에 관한 조례를 개정했다. 조례 개정으로 교통공사의 이사 정원은 근로자이사 2명을 포함해 13명으로 늘어났다. 이후 교통공사는 지난해 4월 2명의 직원을 비상임이사인 근로자이사로 임명했다. 이들 근로자이사의 임기는 3년이다. 시는 헬프라인 제보를 토대로 약 1개월여 간 교통공사를 점검조사해 제보 내용이 모두 사실이라는 것을 확인했다. 또 교통공사가 관련 조례와 지침을 모두 어긴 것으로 보고 시정을 요구했다. 시 관계자는 교통공사는 근로자이사제의 취지를 저버리고 사실상 (상임)이사의 업무만 근로자이사에게 맡긴 것이라며 업무 문제의 연장선에서 별도의 사무공간을 제공한 것도 문제라고 봤다고 했다. 이에 대해 교통공사 관계자는 업무를 제외하고 별도의 사무공간을 제공했던 일은 효율적인 근로자이사제 운영을 위한 목적이었을 뿐, 특혜 등을 주려던 것은 절대 아니다고 했다. 이어 시로부터 시정 통보가 왔기 때문에 오는 5월까지 문제를 개선할 것이라며 현재 근로자이사 2분 모두 현장에 나가 일하기를 원하는 것으로 알고 있다고 했다. 김민기자

인천시 ,‘청렴도 1등급’ 청렴인천 프로젝트 42개 과제 추진

인천시가 올해 청렴도 1등급 달성을 목표로 정했다. 시는 올해 4대 전략, 15개 단위과제, 42개 세부과제를 담은 반부패청렴 종합계획을 마련했다고 17일 밝혔다. 앞서 시는 지난해 국민권익위원회 청렴도 측정 및 부패방지 시책평가 결과 등을 토대로 취약분야를 진단했다. 시는 시민과 함께 스스로 실천하는, 공정투명으로, 도약하는 청렴인천 등의 4대 전략을 세운 상태다. 시는 청렴사회민관협의회 및 청렴시민감사관 활동을 강화, 시민정책자문단, 인천은 소통-e 가득(온라인 시민청원창구), 시민 제안제도 등을 통한 소통행정 제도를 활성화할 방침이다. 온오프라인 대 시민 홍보캠페인도 펼친다. 시는 또 청렴실천 체크리스트 의무화, 청렴의 날 확대 운영 등 공직자 스스로 실천하는 청렴 활동을 다양화한다. 청렴대책추진단, 청렴이음리더 운영을 통해 고위직 청렴리더십도 강화한다. 청렴해피콜청렴문자 운영 확대로 부패 유발요인도 사전에 차단할 계획이다. 이와 함께 시는 부패공익신고 창구, 청탁금지법 상담신고센터 운영, 내부고발자 제도 활성화 등 다양한 신고 채널을 운영한다. 엄격한 취업심사취업제한제도를 운영하고 공직유관기관 자체 청렴도 평가 등도 한다. 시는 올해 부패취약분야를 중점으로 각종 맞춤형 교육을 추진하며 청렴매뉴얼 청렴이음 책자를 최초로 제작한다. 앞서 시는 전 직원을 대상으로 갑질행위, 부당업무지시 등 공직자 부패인식에 대한 청렴문화 진단 설문조사를 통해 청렴 취약분야를 진단해 이번 종합계획에 반영했다. 또 반부패청렴시책 발굴을 위해 전 직원 및 청렴시민감사관을 대상으로 한 함께할 청렴인천 100가지 공모전 결과를 생활 속 100가지 청렴 일상화 세부 과제로 정해 추진한다. 박남춘 인천시장은 인천시민에게 신뢰받는 청렴인천이 되도록 노력해 나갈 것이라고 강조했다. 이어 최근 LH(한국토지주택공사)의 부동산 투기 의혹으로 공직자에 대한 신뢰가 급격히 떨어졌다며 인천은 그동안의 반부패, 공정의 성과가 훼손되지 않도록 모든 공직자가 합심하겠다고 했다. 이민우기자

송도2공원 민간특례, 수영장 조성 삐그덕…인천시 도시공원위 보류

인천시 연수구가 민간특례사업으로 추진하는 송도 2근린공원 내 수영장 조성이 삐걱대고 있다. 구와 인근 주민 등은 수영장이 필요하다는 요구하는 한편, 시는 부정적 입장을 보이고 있다. 17일 시에 따르면 최근 도시공원위원회를 열고 연수구 옥련동 산 22의1 일대(6만㎡)에 만들 송도 2공원에 수영장을 추가하는 내용의 송도 2공원 변경계획(안)을 보류했다. 위원회는 송도 2공원 부지에 수영장이 들어서면 수영장을 이용하지 않는 다른 주민 등의 이용률이 떨어진다고 판단했다. 또 공원 내 들어서는 수영장(연면적2천780㎡, 높이지상 3층)이 지나치게 커 공원을 이용하는 주민에게 위협적으로 보이는 설계라고 지적했다. 위원회는 입안자인 구에 수영장 건축물에 대한 설계를 보완해 재심의 요청하라고 통보했다. 앞서 구는 지난 2016년부터 송도 2공원을 민간 개발행위 특례사업으로 추진했지만, 우선협상자 선정 및 행정소송 등에 휘말려 2019년에서야 사업을 본격화했다. 2019년 7월 시 위원회는 수영장을 제외하는 조건을 달아 조건부 승인했고, 구는 수영장을 뺀 1천800억원 규모의 공원 4만2천67㎡(70.1%)와 아파트 1만7천933㎡(29.9%350가구) 등에 대한 실시계획인가를 받았다. 하지만 지난해 8월 송도 2공원 인근에 사는 주민 2천300여명은 수영장이 필요하다는 청원을 구에 냈다. 이후 구는 내부 검토를 거쳐 수영장을 반영하기로 했다. 또 지난달 위원회 등의 사전 자문을 거쳐 최근 수영장을 포함한 계획을 위원회에 상정했다. 위원회는 구가 수영장에 대한 설계를 보완해 오면 다시 심의할 예정이다. 위원회 관계자는 일단 주민이 필요로 하는 수영장이 공원과 어우러질 수 있도록 재설계를 요구한 상태라며 만약 이를 충족하지 못한다면 아예 부결할 수 있다고 했다. 구는 현재 민간사업자와 송도 2공원 내 수영장 부지와 주차장 부지 등을 일부 조정하고 있다. 구 관계자는 건축물(수영장 등) 역시 나무나 숲으로 꾸며지는 콘셉트로 구상하는 등 종합적으로 조화를 이룰 수 있도록 검토하고 있다며 종합적인 설계를 다시 한 뒤 재도전할 방침이라고 했다. 이승훈기자