수년간 투병 중인 남편 방치·숨지게 한 아내, 국민참여재판 받는다

수년간 투병 중인 남편이 고통스러워한다는 이유로 치료가 필요한 남편을 방치해 숨지게 한 아내가 국민참여재판을 받는다. 25일 법조계에 따르면 수원지검 안산지청은 최근 A씨를 유기치사 혐의로 불구속 기소했다. A씨는 지난 2008년 모야모야병을 앓고 있던 남편 B씨와 결혼했다. 모야모야병은 뇌혈관이 막히며 주위에 비정상적인 혈관이 생기는 희귀병이다.혼인신고를 하고 2년이 지난 2010년 B씨는 뇌출혈로 전신 마비상태가 됐고, A씨는 집과 요양병원을 오가며 남편을 돌보기 시작했다. 그러던 중 지난해 7월23일 자택에서 B씨의 배에 연결된 음식물 섭취용 튜브가 어떤 이유에서인지 빠져 있는 것을 발견했다. 원칙대로라면 B씨를 병원으로 옮겨 다시 튜브를 연결해야 했지만, A씨는 남편을 그대로 보내주기로 마음먹고선 이를 모른 체했고, 결국 B씨는 닷새만인 7월28일 영양결핍과 탈수증으로 숨졌다. A씨는 수사기관에서 “남편이 다시 튜브 삽입 수술을 받는 것을 보기가 고통스럽고 오랜 병간호에 지쳐서 그랬다”고 진술한 것으로 전해졌다. 검찰은 A씨가 남편을 방치해 숨지게 했다며 유기치사 혐의를 적용, 재판에 넘겼다. 수원지법 관계자는 “A씨가 국민참여재판으로 재판받기를 희망, 일반 시민들이 배심원으로 참여해 A씨의 혐의를 판단하게 된다”며 “이번 국민참여재판에선 배심원들의 양형 의견 뿐만 아니라 유무죄에 대한 판단도 중요하게 여겨질 것으로 보인다”고 말했다.이호준기자

차세대융기원, 도내 중소기업에 4차 산업혁명 기술개발지원

차세대융합기술연구원(이하 융기원)은 오는 30일부터 4월 5일까지 도내 소재한 기업과 대학, 연구기관을 대상으로 기술개발사업 지원과제를 모집한다고 25일 밝혔다. 경기도기술개발사업 지원 과제로 선정되면 협약 종료일까지 최대 1년간 1억 5천만 원 이내의 사업비를 지원받을 수 있다. 융기원은 4차 산업혁명의 핵심기술에 대한 과제를 대상으로, 서류검토ㆍ현장실태조사ㆍ협약체결ㆍ사업비 지급ㆍ연차 평가 등 관련 과제에 대한 관리를 맡을 예정이다. 총 지원규모는 47억 원 내외다. 융기원 정택동 부원장은 “이번 사업을 통해 기업이 가진 우수한 아이디어를 사업화시키고 나아가 매출증대와 일자리 창출, 기업 경쟁력 강화로 이어지기를 기대한다”라며 “중소기업의 혁신성장을 돕는 든든한 동반자로서 지원을 아끼지 않을 것”이라고 말했다. 이번 사업은 경기도 R&D 관리시스템(http://pms.gbsa.or.kr)에 4월 5일까지 인터넷 전산 등록해 접수 번호를 부여받고 나서 전산접수증 출력본(개인정보활용동의서 포함)과 함께 신청서(사업계획서 및 구비서류)를 4월3~5일까지 우편 또는 방문제출하면 된다. 자세한 사항은 융기원 연구전략팀(031-888-9525)으로 문의하면 된다. 권혁준기자

수원시, 광교호수공원에 시민 생활체육 허브 만든다

수원시 광교호수공원에 시민 생활체육의 허브가 될 복합체육시설이 들어선다.수원시는 26일 영통구 하동 1026-1 현지에서 아이스링크와 컬링장, 수영장, 실내체육관을 갖춘 ‘수원복합체육시설’(가칭) 기공식을 개최한다고 25일 밝혔다.광교호수공원 내 ‘행복한 들’ 일원에 건립될 수원복합체육시설은 빙상센터 1개 동과 다목적체육관 1개 동, 주차장 170면 등으로 이뤄지며 2021년 상반기 완공 예정이다.빙상센터는 지하 1층, 지상 2층에 연면적 1만 8천737㎡ 규모로 짓는다. 1층에는 아이스하키 국제규격에 맞춰 3천 석의 관람석을 갖춘 주경기장과 보조경기장, 선수용 라커룸 등이 마련된다. 2층에는 최근 평창동계올림픽 이후 동호인 스포츠로 인기를 얻고 있는 컬링 경기장이 들어선다. 빙상센터 내 아이스하키 경기장은 쇼트트랙이나 피겨 스케이트 대회용으로도 사용할 수 있는 규격이다.수원시는 빙상센터를 올 하반기 창단할 ‘수원시청 여자 아이스하키팀’의 훈련·경기 장소로 활용하고, 시민을 위한 스케이트장으로도 개방할 예정이다.빙상센터 옆에 들어설 다목적체육관은 지하 1층, 지상 2층에 연면적 8천800㎡ 규모로 조성되며 수영장과 다양한 실내 스포츠를 즐길 수 있는 체육관으로 만들어진다.시는 빙상센터 건립비 500억 원을 경기도시공사의 광교신도시 개발이익금으로 충당하고, 다목적체육관 건립에 들어갈 비용은 하반기 추가경정예산으로 확보한다는 방침이다.염태영 수원시장은 “수원복합체육시설은 ‘스포츠메카 수원’의 아이콘으로서 동계 스포츠는 물론 시민 생활체육 활성화에 큰 도움이 될 것”이라며 “완공 후 구체적인 시설활용 방안 마련을 위해 시민들과 지속적으로 소통하며 의견을 수렴할 것”이라고 말했다.한편 같은 날 오후 5시에는 ‘수원시청 여자 아이스하키팀’(가칭) 창단 멤버가 될 국가대표 여자 아이스하키 선수단이 수원시청을 방문한다. 올 하반기 국내 최초의 여자 아이스하키 실업팀 ‘수원시청 여자 아이스하키팀’이 창단되면 선수들은 수원복합체육시설 내 경기장에서 훈련하며 안정적으로 선수생활을 이어갈 수 있게 될 전망이다.이호준기자

지난해 대기업과 중소기업 간 이직률 격차 사상 최대

지난해 대기업과 중소기업 간 이직률 격차가 사상 최대로 벌어진 것으로 나타났다. 25일 고용노동부의 사업체 노동력조사 결과에 따르면 지난해 300인 미만 사업체인 중소기업의 이직률은 5.0%로 집계됐다. 이는 2012년(5.4%) 이후 5년 만에 최대다. 중소기업의 이직률은 2013년 4.8%, 2014년 4.9%, 2015년 4.4%로 하락추세였지만, 지난해 다시 5%대로 진입했다. 반면 지난해 300인 이상 사업체인 대기업의 이직률은 2.8%로 통계 집계가 시작된 2010년 이후 최저치를 기록했다. 대기업의 이직률은 2011년 4.4% 정점을 찍은 후 꾸준히 하락해 2013년 3%대로 내려가고서 지난해 처음으로 2%대로 떨어졌다. 이에 따라 중소기업과 대기업간 이직률 격차는 2.2%p로 2010년 통계 집계가 시작된 이후 역대 최대로 벌어졌다. 중소기업과 대기업간 이직률 격차는 2010년 0.7%p에서 2012년 1.2%p, 2013∼2014년 1.7%p까지 벌어졌다가 이번에 처음 2%p 이상으로 확대됐다. 지난해 중소기업 이직자 69만 5천339명 중 자발적 이직자는 39.7%인 27만 6천664명, 비자발적 이직자는 54.2%인 37만 7천145명으로, 비자발적 이직자 더 많았다. 경제전문가들은 청년일자리대책을 펴는 정부가 소득보전뿐만 아니라 근무환경과 기업문화 개선을 위한 중장기적 처방을 함께 제시해야 한다고 지적했다. 권혁준기자

경기도, 신재생 에너지 생산시설 투자 최대 50%까지 지원

경기도가 ‘지역사회 공헌 신재생에너지 생산시설’ 사업비의 최대 50%까지 지원한다. 25일 경기도에 따르면 ‘2018년도 지역사회 공헌형 에너지자립 선도사업’에 참여할 사업자를 오는 4월 9일부터 4월 20일까지 약 2주간 모집한다. ‘에너지자립 선도사업’은 도내 산업·마을·관광·물류단지 등 다양한 지역에 에너지자립시설 설치를 지원하고, 시설 운영으로 발생하는 유·무형의 이익을 지역사회에 공헌하는 방식의 ‘분산형 신재생에너지 생산시설’을 보급하는 사업이다. 도는 지난 2017년 한 해 동안 화성 맑은물사업소 태양광 설치, 안산 시민햇빛발전소 설치 등 13개 시군 17건의 사업을 선정, 분산형 전력생산시설 2.3MW를 확충하는 효과를 거뒀다. 올해는 신재생에너지 발전시설, 고효율 LED 가로등 설치, 에너지 고효율 설비 및 절감 설비 등 지역사회에 공헌할 수 있는 지속가능한 분산형 신재생에너지 생산시설 설치에 필요한 사업비의 최대 50% 이내를 도비로 지원한다. 특히 올해부터는 자연과 어우러지는 ‘생활 속 신재생에너지’ 정착을 위해 태양광가든, 태양광가로등, 태양광주차장, 태양광충전시설(자동차) 등 도심공원 신재생에너지 설비설치에 대해서는 선정 시 가점을 부여한다. 신청자격은 도내 시군, 공공기관, 민간법인, 개인이 단독 또는 컨소시엄 형태로 참여할 수 있다. 응모방법은 오는 4월 20일까지 신청서와 필수서류를 구비해 사업대상지역 관할 시·군청 에너지 담당부서에 접수하면 된다. 이와 관련한 사업 설명회는 오는 4월 4일 오후 2시 경기테크노파크 RIT센터 3층 세미나실에서 개최할 예정이며, 자세한 사항은 경기도청 에너지과(031-8030-3316)로 문의하면 된다. 이선호기자

휴대전화보험 자기부담 비율 20∼30%…“실익 없어”

[서울=경기일보/백상일 기자] 휴대전화 분실이나 파손 등을 대비해 가입하는 ‘휴대전화 보험’의 실익이 적다는 지적이 나왔다. 자기부담금 비율이 지나치게 높다는 것이다. 25일 한국금융연구원이 발간한 금융브리프 ‘휴대전화 보험의 소비자보호 이슈’에 따르면 휴대전화 보험의 손해율은 2011년 131.8%에서 올해 2월 말 기준 70∼80% 수준으로 나아졌다. 손해율은 보험사가 고객으로부터 받은 보험료 대비 고객에게 지급한 보험금의 비율을 뜻하며 손해율이 낮을수록 보험사에 유리하다. 휴대전화 보험 상품은 보험 가입자가 휴대전화를 잃어버리거나 도난당할 경우 출고가의 20∼30%에 해당하는 자기부담금을 내고 동급 또는 낮은 사양의 대체기종을 받을 수 있다. 그런데 휴대전화의 시장가치는 시간에 따라 급락하는 데 비해 출고가는 완만하게 하락하는 특징 탓에 피보험자가 낸 부담금이 보상받는 휴대전화 시장가치보다 비싼 상황이 종종 발생한다. 피보험자가 얻는 경제적 이익이 없어지면서 보험에 가입할 유인이 사라지는 셈이다. 보험 판매 시 약관 설명이 제대로 이뤄지지 않는다는 점도 문제로 지적된다. 휴대전화를 임의 개조했을 경우 아예 파손 관련 보상을 받지 못하는데 이를 사전에 잘 모를 경우가 많다. 또 보험 계약이 종료됐다는 것을 고지받지 못했다는 민원도 지속된다. 보고서는 “휴대전화 보험은 이용자 수가 많고 젊은 고객의 경우 생애 최초로 가입하는 보험이라서 보험업 전반에 대한 인식을 결정할 수 있는 중요한 상품”이라며 “상품구조와 보상, 민원처리 등에서 적정성이 확보돼야 한다”고 제언했다.

갤러리아百, 봄 맞이 정기세일…‘홈 퍼니싱 페어’ 테마

[서울=경기일보/백상일 기자] 갤러리아백화점은 봄을 맞아 오는 30일부터 다음 달 15일까지 2주간 ‘홈 퍼니싱 페어’를 테마로 봄 정기세일을 진행한다고 25일 밝혔다. 홈 퍼니싱 페어는 싱그러운 봄을 맞아 집안 분위기 전환이 필요한 고객들에게 맞춤형 홈 스타일링을 제안 할 수 있도록 갤러리아만의 특별한 세일행사를 통해 지원하고자 기획했다. 대전에 있는 타임월드에서는 ‘홈 퍼니싱 페어’를 맞아 오는 30일부터 다음 달 5일까지 수입 편집 매장인 로스트란드에서 최대 50% 할인 행사를 진행한다. 또한, 내달 6일부터 12일까지는 인기 가전 ‘다이슨’ 신제품 출시 기념으로 추가 할인 및 사은품을 증정한다. 천안에 있는 센터시티에서는 오는 30일부터 다음 달 5일까지 7층 이벤트홀에서 형우모드 창립전을 진행한다. 인기침구인 아이리스, 스위트 홈 등 최대 50% 할인을 제공한다. 수원점에서는 오는 30일부터 내달 5일까지 8층 이벤트홀에서 키친 테이블 웨어 대전을 연다. 참여 브랜드는 휘슬러, WMF, 르크루제, 실리트, 로얄알버트, 포트메리온 등이다. 진주점에서는 오는 30일부터 다음 달 5일까지 7층 이벤트홀에서 밀레, 블랙야크, 네파, K2가 참여하는 봄 맞이 아웃도어 인기 상품전을 열고 최대 60% 할인 행사를 진행한다.

경기콘텐츠진흥원, 4차산업혁명 대응 조직문화 재정비…혁신협의회 발족

경기콘텐츠진흥원이 4차 산업혁명 등 급격한 경영환경 변화에 맞서고자 선제 대응에 나선다. 경기콘텐츠진흥원은 ‘GCA 조직문화 혁신협의회’(이하 협의회)를 발족했다고 25일 밝혔다. 진흥원은 협의회의 목표를 ‘행복한 일터 만들기와 조직 경쟁력 강화’로 설정했다. 주요 실행 전략은 ▲소통 기반 공동체 문화 조성 ▲편안한 일터를 위한 인프라 개선 ▲협업 기반 업무 효율성 강화다. 협의회는 지난 22일 첫 회의를 열고 현재의 조직문화를 진단한 데 이어 직원 주도의 실행 전략 및 세부 과제를 발굴했다. 앞으로 매월 1차례 회의를 열어 추진 상황을 점검하기로 했다. 협의회 관계자는 “무엇보다 효율적인 협업을 뒷받침할 창의적 조직 문화의 개선이 필요한 시점”이라며 “토론과 정책 평가 등 단계별 실행을 통해 일과 삶의 균형을 느낄 수 있는 행복한 일터를 만들어 나가겠다”고 말했다. 오창희 경기콘텐츠진흥원장은 “‘사소한 개선이 만드는 위대한 변화’를 기대한다”며 “기관 차원의 지원을 통해 청년 창업 선도 기관의 입지를 다져나가겠다”고 밝혔다. 한편, 협의회는 회장 1명과 부회장 2명 등 14명과 진흥원 노조 대표, 노사협의회 대표, 직원 직급별 대표, 간사 등으로 구성됐다. 권혁준기자