안산시 인재육성재단, 7천만원 인재 육성 기금 기탁

안산시 인재육성재단이 관내 생활폐기물 수집운반협회로부터 지역 인재 교육 및 성장 지원을 위한 기부금 7천만원을 기탁받았다고 1일 밝혔다. 이번 기탁금 전달식은 이민근 (재)안산인재육성재단 이사장(안산시장)을 비롯해 이흥업 재단 대표이사, 김운식 안산시 생활폐기물 수집운반협회장(㈜명승환경 대표이사), 관내 10여개 수집 운반 업체 대표 등이 참석한 가운데 실시됐다. 이번에 전달된 기탁금은 2021, 2024년에 이어 세 번째이며 이날 행사 참석자들은 지역사회 공헌과 교육복지 향상을 위한 지속적인 협력을 다짐하기도 했다. 김운식 안산시 생활폐기물 수집운반협회장은 “지역사회와 함께 성장해 온 기업으로서 책임을 다하기 위해 회원사 모두가 뜻을 모았다”며 “이번 기부가 안산시 영재 교육에 실질적인 도움이 되길 바라며 앞으로도 지속적인 나눔을 실천 하겠다”고 말했다. 이흥업 (재)안산인재육성재단 대표이사도 “단순한 후원을 넘어 지역사회를 위한 헌신이 담긴 기부에 깊은 감사를 드린다”며 “기탁해주신 소중한 기부금은 더 멀리 보는 미래교육 도시 안산 조성에 기여될 수 있도록 적극 활용하겠다”는 입장을 밝혔다. 이민근 시장은 “어려운 여건 속에도 지역의 미래를 위한 나눔을 지속적으로 이어주신 수집운반협회 관계자 여러분께 깊은 감사의 마음을 전한다”며 “이번 기부는 안산시의 청소년과 청년이 더 넓은 세상으로 나아갈 수 있도록 돕는 든든한 기반이 될 것”이라고 말했다. 한편 기탁금은 지역 청소년과 청년의 교육 환경 개선 및 장학사업 활성화에 쓰일 예정이다.

고용노동부 안산지청 고용복지+센터 구직자 도약 보장 패키지 사업 시행

“취업이 막막 하십니까. 고용복지 +센터의 문을 두드려 보세요.” 고용노동부 안산지청 시흥고용복지+센터가 1대1 맞춤형 종합서비스를 제공하는 구직자 도약보장 패키지사업을 다음달 2일부터 도입·운영한다. 특히 쉬었음 청년 등 노동시장 진입에 어려움을 겪는 지역 청년 뿐 아니라 산업구조·인구 고령화 등으로 인해 경력전환을 희망하는 중장년 구직자를 위해 시흥고용복지+센터를 포함한 시흥·이천·경산·광주 광산·아산시 등 전국 5곳의 소규모 센터에서 다음달부터 신규 운영하는 구직자 도약보장 패키지사업을 시작한다. 이와 함께 직업의 선택과 적응·전환이 고민되거나 경력개발 기회의 폭을 넓히고 싶은 구직자를 대상으로 직무역량 진단과 면접·이력서 컨설팅, 고용-복지-금융 등을 연계 생애주기별 복합 심층상담 서비스를 전문 상담사가 잡케어를 활용, 1대 1 맞춤형으로 제공한다. 또한 시흥고용복지+센터는 “일할 자리부터 일할 사람까지” 맞춤 일자리·채용 지원을 위해 ‘일자리 수요데이’를 고용복지+센터 내 입주기관과 함께 매월 둘째주 수요일에 개최, 지역 일자리 문제 해소에 앞장선다는 방침이다. 양승철 고용노동부 안산지청장은 “구직자 도약보장패키지 신규 도입을 통해 직업선택에 어려움을 겪고 있는 구직자, 특히 쉬었음 청년 등에게 1:1 맞춤형 심층상담으로 양질의 고용서비스 제공이 기대된다”며 “일자리 문제로 어려움을 겪는 시흥지역 기업과 구직자들이 보다 많이 고용복지+센터를 이용해 주시길 바란다”고 말했다. 참여 및 신청 등 문의 사항은 시흥고용복지+센터 취업지원 총괄팀으로 문의하면 된다.

안산시의회, 다음달 정례회서 실용적 제도 담아 조례안 6건 심의

안산시의회가 다음달 2일 개회하는 ‘제297회 제1차 정례회’를 통해 AI 행정에서부터 노동·도시안전·환경보호에 이르기까지 총 6건의 실용적이고 미래지향적 조례(안)을 다룰 예정이다. 28일 시의회에 따르면 이번 정례회에서 다룰 의원발의 조례(안)들은 인공지능 행정 도입 및 노동복지와 교통안전, 환경보호 등 시민 삶의 질 향상은 물론 도시의 지속가능한 발전을 도모하는 실용적인 내용을 담고 있어 눈길을 끈다. 먼저 기획행정위 소관 최진호 의원이 발의한 ‘안산시 인공지능행정 구현에 관한 조례(안)’은 디지털 전환과 혁신행정을 위한 입법이라는 점에서 주목되는데, 해당 조례(안)에는 인공지능 행정의 정의와 그 구현 그리고 인공지능 기술 도입에 필요한 시장의 역할 등이 담겼다. 이어 같은 상임위 소관 박은경 의원이 발의한 ‘안산시 공동근로복지기금 지원 조례(안)’은 여러 기업이 공동으로 기금을 조성, 복지사업을 추진하는 공동근로복지기금에 대한 시의 지원 규정 등을 명시하고 있어 조례(안)이 통과될 경우 지역 노동복지 확대에 기여할 것으로 전망된다. 이와 함께 현옥순 의원은 증가 추세인 해양쓰레기에 대응하기 위한 방안으로 ‘안산시 해양폐기물 관리에 관한 조례(안)’을 발의했는데 문화복지위에서 심사하는 이 조례안은 해양폐기물의 체계적인 수거 및 처리와 발생 예방 활동에 따른 세부 사항을 규정, 지역 해양 환경 보호를 목표로 한다. 또 도시환경위 소관 박은정 의원이 ‘어린이·노인 및 장애인 보호구역 교통안전 관리에 관한 조례(안)’을 발의, 교통 약자를 위한 보호구역 운영의 안전성과 실효성을 높이기 위한 기준을 구체화 했다. 송바우나 의원도 ‘안산시 도로점용료 징수 조례 일부개정 조례(안)’을 통해 태양광발전시설 등 신재생에너지 관련 시설에 대한 점용료 부과 기준 제시에 이어 ‘안산시 유해야생동물 피해예방 등에 관한 조례(안)’도 함께 발의해 야생동물로 인한 농업과 임업, 어업상의 피해 예방과 수확기 피해방지단 운영 등에 관한 체계를 입법화한다. 한편 시의회는 6월 2일 정례회 제1차 본회의를 시작으로 6월 30일까지 29일 간 의원발의 조례(안) 6건을 포함한 안건 심의와 2025년도 행정사무감사를 실시한다.

한국수산자원공단 서해본부 주꾸미 자원 회복 나서

한국수산자원공단(FIRA) 서해본부는 급감하고 있는 서해 주꾸미 회복을 위해 안산시 탄도와 방아머리, 육도, 풍도 등지에 전통어구 기법인 피뿔고둥 및 소라방 등 산란시설물 32만5천여 개를 설치했다고 28일 밝혔다. 이와 함께 조성공간이 협소하거나 꽃게 조업 등 마찰이 발생하는 해역에 적용하기 위해 자체 고안(B저층, M중층, S표층)한 자연 산란 구조물 60여 개를 지난 18일 설치 완료했다고 강조했다. FIRA이 지난해 주꾸미 산란 및 서식장 조성사업 효과 조사를 실시한 결과 전통어구(소라방)를 활용한 어미 주꾸미의 인입률은 전년 대비 9.02%로 1.32배 증가했으며, 주꾸미 낚시를 활용한 어획조사 결과에서는 전년 대비 척당 13.9kg으로 1.65배 증가한 것으로 조사됐다. 또한 수산정보포털 수협계통판매통계정보를 분석한 결과에서는 경인지역에서 전년 558.5t과 비교해 1.2배인 655.5t으로 위판량이 증가한 것으로 조사돼 사업의 성과가 가시화될 것으로 보인다는 전망치가 나왔다. 그러나 올해 수협 중앙회는 주꾸미 제철인 지난 2월 말부터 4월까지 주산지인 서해안 지역의 판량은 404t으로 지난 2020년 2천7t 대비 약 80%가 감소한 것으로 나타났는데, 이같은 주된 원인으로는 평년 대비 유난히 낮은 수온이 지속적으로 영향을 미치고 있는 것으로 추정된다고 밝혔다. 양정규 한국수산자원공단 서해본부장은 “지난 2년간 현장 적용 시험에 성공한 3차원 해양공간 활용 자원조성 기법인 B·M·S(저층·중층·표층) 산란 구조물을 확대 적용하는 등 자원량 회복을 위해 꾸준한 노력을 기울이고 있다”고 말했다.

대출규제 완화되고 '실거주' 가능… 안산 반달섬 생숙시설 '오피스텔' 전환

안산시 단원구 성곡동 반달섬의 생활형 숙박시설 ‘힐스테이트 시화호 라군인테라스 1차’에 대한 용도변경 사용승인이 완료됐다. 지역 내 생활형 숙박시설이 오피스텔로 용도가 처음 변경된 사례이자 국토교통부 제시 기준 완화 후 국내 최대 규모의 용도변경이다. 27일 시에 따르면 해당 시설은 지하 2층부터 지상 49층, 총 8개동(2천554실) 규모로 2020년 분양 당시 생활형 숙박시설이라는 특성상 각종 규제에서 비교적 자유로워 높은 관심을 받았으나 2021년 건축법 시행령 개정으로 주거 사용이 제한되면서 입주 자체가 불투명해졌고 소유주들은 주거 대안이 막혀 불안감과 어려움을 겪었다. 국토교통부는 지난해 10월 생활형숙박시설 합법사용 지원방안을 발표했고 시는 이에 지난 1월 도시주택국 건축디자인과 산하에 생숙지원TF팀을 설치했다. 생숙지원TF팀은 생활형 숙박시설의 오피스텔 용도변경이 가능하도록 수차례 간담회를 열고 유관 부서와 협의해 용도변경 승인을 받았다. 생활형 숙박시설은 숙박업 용도로 건축된 시설로 일반 주택과는 달리 ▲전입신고 불가 ▲대출 제한 ▲실거주 불허 등 제약이 있다. 해당 시설은 오피스텔로 용도변경됨에 따라 주택으로 간주되는 만큼 대출 규제가 완화되고 실거주 또한 가능해진다. 시는 이번 용도변경을 통해 반달섬 일대 주민 유입과 함께 지역 상권 활성화도 가능할 것으로 보고 있다. 시는 지역에 대규모 입주를 앞둔 생활형 숙박시설 건설이 한창 이어지고 있어 국토부와 협력해 ▲추가적인 용도변경 지원 ▲입주민 상담 ▲행정절차 간소화 등 적극 행정 기조를 이어갈 방침이다. 시 관계자는 “국토부 지침이 개정된 직후 신속하게 대응, 대규모 단지에 오피스텔 전환을 적극 지원해 입주민 불안을 해소할 수 있게 됐다”면서 “이번 적극 행정 사례가 전국적으로 확산돼 입주 예정자들이 주거 불안에서 벗어날 수 있게 되기를 기대한다”고 말했다.

안산단원서, 인권정책 최우수 경찰서 선정

안산단원경찰서가 경기남부경찰청 산하 31개 경찰서 가운데 상반기 인권정책 업무 추진 분야에서 최우수 경찰관서로 선정되는 영예를 안았다. 27일 안산단원서에 따르면 단원서는 평소 인권 업무의 중요성을 깊이 인식하고 지난 1월부터 전 직원을 대상으로 인권 감수성 향상을 위한 찾아가는 현장 교육을 실시했다고 밝혔다 특히 경찰청에서 전달된 수시 인권진단의 주요 미흡 사항을 테마로 선정해 자체 인권진단을 통해 실질적인 개선 활동을 병행해 왔다고도 강조했다. 이같은 노력의 결과에 따라 안산단원서는 2025년 상반기 국가인권위에 접수된 진정 건수는 지난해 동기 대비 50% 가량 감소한 것으로 나타났고 인권위의 권고도 단한 건도 기록하기 않는 등 인권존중 행정의 성과를 나타냈다. 이와함께 유치장 운영과 관련, 통역서비스 시스템을 적극 활용해 유치인 면담을 활성화는 물론 저시력 시각장애 유치인을 위한 돋보기 안경을 비치하는 등 인권을 고려한 유치인 수용 환경 조성에도 다양한 노력을 했다는 평가를 받고 있다. 특히 지난 4.16 세월호 참사 11주기 기억식 대규모 집회․시위 대응과정에 경기남부경찰청 인권위와 합동으로 인권영향평가를 실시하고 QR코드를 활용한 집회 및 시위 경찰경력 대상 인권안전교육을 병행, 다른 경찰관서의 모범 사례로 선정되기도 했다. 이강석 안산단원경찰서장은 “일상적인 치안활동 속에서 ‘인권 존중’이라는 가치를 중심에 두고 모든 시민들의 생명과 권리를 지켜주기 위해 다양한 노력을 기울였는데 이같은 좋은 결과로 이어진 것 같아 기쁘다”며 “앞으로도 시민이 체감할 수 있는 인권경찰로서 안전하고 살기 좋은 안산 만들기를 위해 최선의 노력을 다하겠다”고 밝혔다.

안산시 조례 개정으로 '시민불편 해소' 추진…경관지구 건물높이 제한 완화

안산시가 시민 불편 해소 및 규제 완화 등을 위해 상위법령 개정(안) 내용 반영과 개발행위 허가 기준 그리고 경관지구 건축물 높이 제한 완화 등을 내용으로 하는 도시계획 조례 개정(안)을 추진하다. 이를 위해 시는 28일부터 다음 달 17일까지 조례 개정(안)에 대한 입법예고 및 의견 수렴 절차를 거쳐 안산시의회에 안건을 상정할 예정으로 이르면 오는 9월 중 조례 일부 개정(안)을 마무리할 방침이다. 26일 시는 상위법령의 개정 사항 반영 및 시민 편의 중심으로 규제를 완화하기 위해 ‘안산시 도시계획 조례’ 일부를 개정할 계획이라고 밝혔다. 이번 개정(안)은 ▲국토의 계획 및 이용에 관한 법률 등 상위법령의 개정에 따른 정비(3건) ▲시민 편의를 위한 규제 개선(7건) ▲조례 운영상 나타난 미비점 보완(13건) 등 불필요한 규제를 개선해 실효성이 부족한 규정을 정비하는 데 초점을 맞췄다. 개정(안)에는 시민 편의를 위한 규제 완화에 대한 계획이 다수 포함됐다. 특히 대부도 등 표고가 높은 지역에 대한 개발행위허가 기준이 기존 해발 40m 미만에서 50m 미만까지로 하향 조정됐다. 또 녹지지역에서 개발행위를 허가하는 경우 도시계획위 심의 대상 면적 기준을 기존 500~1천㎡ 이상에서 3천㎡ 이상(지목 임야 시 2천㎡)인 경우로 하향하는 내용 등을 담았다. 여기에 경관지구(시가지) 내 준주거 및 상업지역에서의 세차장 설치 허용, 경관지구인 일반주거지역 내에서의 건축물 높이를 기존 4층 이하에서 7층 이하로 완화, 소규모주택정비사업 및 관광숙박시설 건축 시 도시계획위 심의를 거친 경우 높이 제한을 받지 않는 등의 내용도 포함된다. 이와 함께 일반 및 준주거지역 내 이미 신축된 주유소에 대해서는 증·개축이 가능하도록 하고 지구단위계획이 수립된 준공업지역에서는 노후 건축물의 재건축 유도 및 도시 기능 활성화를 위해 공동주택 건축이 가능하도록 개정이 추진되며 상업지역에서는 도시형 생활주택(전용면적 60㎡ 이하)도 허용해 도심 내 다양한 주거 수요에 대처할 수 있도록 할 계획이다. 이 외에 운영상 미비점 보완을 위한 주요 개정 사항은 ▲도시관리계획 입안 과정에 반복되는 주민 제안을 제한하는 규정 신설 ▲농지 개량을 위한 개발행위허가 범위 완화 ▲복합용도지구 및 그 밖의 용도지구안에서의 건축제한 규정 삭제 ▲성장관리계획구역의 용적률 완화 규정 신설 ▲보전녹지지역에서의 노유자시설 건축 제한 사항 등을 포함하고 있다. 이민근 시장은 “이번 조례 개정은 도시계획 관련 규제를 현실화해 시민 일상생활의 불편함을 줄이고 행정 절차의 효율성을 높이기 위한 것”이라며 “앞으로도 ‘손톱 밑 가시 규제’를 과감히 개선해 ‘살기 좋은 도시, 신뢰받는 행정’을 구현하겠다”고 말했다.

장윤정 경기도의원, 교육환경 저해하는 학교조직 갈등 해소 조례 제정

교육환경을 저해하는 학교 조직 간의 갈등을 해소하기 위한 조례 제정이 추진된다. 경기도의회 교육기획위원회 장윤정 의원(민주·안산3)은 학교 내에서의 교무 및 행정 조직간 반복되는 업무 갈등을 해소하기 위한 제도적 기반 마련에 나섰다고 25일 밝혔다. 이를 위해 장 의원은 도의회 안산상담소에서 학교 관계자들과 정담회를 갖고 학교 운영 현장에서 발생하는 조직 간 업무 충돌 사례와 그 원인에 대한 다양한 의견을 청취했다. 이번 정담회에 참석한 학교 관계자들은 “도내 약 2천500여개 학교가 각기 다른 학교장의 주관에 따라 업무 분장이 이뤄지다 보니 기준이 일관되지 않을 뿐 아니라 그로 인한 혼선과 갈등이 발생하고 있다”고 지적했다. 그러면서 “도교육청이 보다 명확한 업무 분장 기준을 제시해야 현장에서의 갈등 또한 줄일 수 있을 것”이라고 입을 모았다. 이에 장 의원은 “학교 내 조직 간 갈등은 단순한 업무 문제를 넘어 교육환경의 질을 저해하는 요인이 될 수 있다”며 “교무와 행정 조직 간의 업무 갈등을 예방하고 발생할 경우 조정할 수 있는 법적 기반을 마련해 보다 효율적이고 체계적인 학교 운영 환경을 조성하겠다”고 말했다. 한편 장 의원은 이번 정담회를 시작으로 교직원 및 교육청 관계자 등의 의견을 폭넓게 수렴, ‘경기도립학교 관리 조직 및 업무 갈등 해결에 관한 조례안’ 제정을 본격 추진할 계획이다.

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